Arbeitssicherheit - sicherheitstechnische Betreuung(DGUV Vorschrift 2 - Sicherheitsfachkraft)

Unsere Betreuungsmodelle

Regelbetreuung, Grundbetreuung, anlassbezogene, betriebsspezifische, alternativ bedarfsorientierte Betreuung

Erfüllen Ihre Unternehmerpflichten nach DGUV Vorschrift 2

Wie diese Betreuung im Betrieb umgesetzt wird, regeln die Berufsgenossenschaften für die ihnen angeschlossenen Betriebe in der Unfallverhütungsvorschrift "Betriebsärzte und Fachkräfte für Arbeitssicherheit" DGUV Vorschrift 2

Sie enthält deshalb unterschiedliche Regelungen über Art und Umfang der Betreuung:
 für die Grundbetreuung ,Regelbetreuung, sowie die
 betriebsspezifische
 bedarfsorientierte
 Anlassbezogene
 Alternative bedarfsorientierte
 Betreuung nach Anlage 1- 3
 Regelung für Betriebe bis 10 sowie bis 50 Mitarbeiter

mit unseren Leistungen haben Sie rechtssicher Ihr ausgewähltes Betreuungsmodell abgedeckt .

Aufgaben der Grundbetreuung
• Unterstützung bei der Gefährdungsbeurteilung
• Unterstützung bei der Arbeitsgestaltung – Verhältnisprävention
• Unterstützung bei Organisation Integration in die Führungstätigkeit
• Untersuchungen nach eingetretenen Ereignissen
• Beratung von Arbeitgebern und Führungskräften Interessenvertretungen
• Erstellung von Dokumentationen, Erfüllung von Meldepflichten
• Mitwirkung in betrieblichen Besprechungen
• Selbstorganisation

Aufgaben der betriebsspezifischen Betreuung :
1. betriebsspezifische Unfall- und Gesundheitsgefahren,
1.1 Besondere Tätigkeiten
1.2 Arbeitsplätze und Arbeitsstätten, die besondere Risiken aufweisen
1.3 Arbeitsaufgaben und Arbeitsorganisation mit besonderen Risiken
1.4 Erfordernis arbeitsmedizinischer Vorsorge
1.5 Erfordernisse betriebsspezifischer Anforderungen- Personaleinsatz
1.6 Sicherheit und Gesundheit demografischen Wandels
1.7 Arbeitsgestaltung arbeitsbedingter Gesundheitsgefahren
1.8 Unterstützung Weiterentwicklung eines Gesundheitsmanagements
2. Betriebliche Veränderungen Arbeitsbedingungen Organisation
2.1 Beschaffung von grundlegend neuartigen Maschinen, Geräten
2.2 Veränderungen , Arbeitsplätze,Planung, Neu-Umbau,
2.3 Einführung völlig neuer Stoffe, Materialien
2.4 Grundlegende Veränderung betrieblicher Abläufe und Prozesse
2.5 Spezifische Erfordernisse geeigneten Organisation Gefährdungsbeurteilung
3. Externe Entwicklung spezifischem Einfluss betriebliche Situation
3.1 Neue Vorschriften, Betrieb umfangreiche Änderungen
3.2 Weiterentwicklung relevanten Stands der Technik und Arbeitsmedizin
4. Betriebliche Aktionen, Programme und Maßnahmen Schwerpunktprogramme und Kampagnen sowie Unterstützung von Aktionen zur Gesundheitsförderung

Ihre Vorteile :
GQA-geprüfter Dienstleister
Kosten sparen und Ihren Arbeits- und Verwaltungsaufwand verringern
kostengünstige Lösung Erfüllung aller gesetzlicher Vorgaben
kostenloses Baustein – Konzept.bringt Ihnen Rechtssicherheit
kostenloses Kundenportal Dokumentationssicherheit
Keine Personalausfallzeiten
Arbeitsmedizinische Betreuung erfolgt direkt vor Ort
Arbeitsmedizinische Untersuchung der Mitarbeiter erfolgt direkt vor Ort
Ursachen von arbeitsbedingten Erkrankungen zu untersuchen,
Untersuchungsergebnisse zu erfassen und auszuwerten und dem
Betriebsärzte -Ermächtigungen Vorsorgeuntersuchungen gem. ARMEDVV
Beratung Gestaltung von Büro- u. Bildschirmarbeitsplätzen
Leitender Sicherheitsingenieur 40 Jahre Berufserfahrung
Umsetzung sicherheitstechnischer Belange
Sicherheitstechnische Betreuung erfolgt direkt vor Ort

Fordern Sie noch heute ein kostenloses und unverbindliches Angebot an